Rente

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Informieren Sie sich über die Riester-Rente

Sie sind hier: Versicherungen /Rente

Riester-Rente: für Angestellte, Arbeiter und Beamte

Garantierte lebenslange Rente ab 62
Hohe Zulagen
Mögliche Steuerersparnis durch den Sonderausgabenabzug

Jetzt zur Riester-Rente

Riester-Rente: für Angestellte, Arbeiter und Beamte

Garantierte lebenslange Rente ab 62
Hohe Zulagen
Mögliche Steuerersparnis durch den Sonderausgabenabzug

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Rürup-Rente: für Selbstständige

Garantierte lebenslange monatliche Rente
Hohe Steuerersparnis im Rahmen der Einkommenssteuererklärung
Flexibler Rentenbeginn

Jetzt zur Rürup-Rente

Rürup-Rente: für Selbstständige

Garantierte lebenslange monatliche Rente
Hohe Steuerersparnis im Rahmen der Einkommenssteuererklärung
Flexibler Rentenbeginn

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Betriebliche Altersvorsorge: für Arbeitnehmer und Gesellschafter-Geschäftsführer

Wahlweise lebenslange Rente oder einmalige Kapitalauszahlung
Sicherheits- oder chancenorientierte Anlage der Beiträge
Mitnahmemöglichkeit

Jetzt zur betrieblichen Altersvorsorge

Betriebliche Altersvorsorge: für Arbeitnehmer und Gesellschafter-Geschäftsführer

Wahlweise lebenslange Rente oder einmalige Kapitalauszahlung
Sicherheits- oder chancenorientierte Anlage der Beiträge
Mitnahmemöglichkeit

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PrivatRente WachstumGarant: Beiträge chancenreich investieren

Lebenslange garantierte Rente
Maximale Beitragsflexibilität
Attraktive Steuervorteile in der Anspar- und der Auszahlungsphase

Jetzt zur PrivatRente WachstumGarant

PrivatRente WachstumGarant: Beiträge chancenreich investieren

Lebenslange garantierte Rente
Maximale Beitragsflexibilität
Attraktive Steuervorteile in der Anspar- und der Auszahlungsphase

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PrivatRente Garant: Unsere klassische Rentenversicherung

Lebenslang garantierte Rente
Maximale Beitragsflexibilität angepasst an Ihre Lebenssituation
Stabilität, Kontinuität und Sicherheit in der Kapitalanlangenpolitik

Jetzt zur PrivatRente Garant

PrivatRente Garant: Unsere klassische Rentenversicherung

Lebenslang garantierte Rente
Maximale Beitragsflexibilität angepasst an Ihre Lebenssituation
Stabilität, Kontinuität und Sicherheit in der Kapitalanlangenpolitik

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PrivatRente FlexVario: Fondsgebundene Rentenversicherung

Lebenslang garantierte Rente
Maximale Beitragsflexibilität angepast an Ihre Lebenssituation
Einzigartige Steuervorteile in der Anspar- und Auszahlungsphase

Jetzt zur PrivatRente FlexVario

PrivatRente FlexVario: Fondsgebundene Rentenversicherung

Lebenslang garantierte Rente
Maximale Beitragsflexibilität angepast an Ihre Lebenssituation
Einzigartige Steuervorteile in der Anspar- und Auszahlungsphase

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SofortRente: Kapital investieren und monatliche Rentenzahlung erhalten

Garantierte, sofort beginnende, lebenslange Rente
Sichere Geldanlage und attraktive Überschussbeteiligung
Hinterbliebenenschutz

Jetzt zur SofortRente

SofortRente: Kapital investieren und monatliche Rentenzahlung erhalten

Garantierte, sofort beginnende, lebenslange Rente
Sichere Geldanlage und attraktive Überschussbeteiligung
Hinterbliebenenschutz

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JuniorRente FlexVario: Finanzielle Sicherheit von Geburt an

Vertragsübernahme ab Volljährigkeit
Flexibler Vertragsabschluss
Höhere Rendite durch Wachstumseffekt

Jetzt zur JuniorRente FlexVario

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Vertragsübernahme ab Volljährigkeit
Flexibler Vertragsabschluss
Höhere Rendite durch Wachstumseffekt

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Die gesetzliche Rente sichert nur noch eine Grundversorgung

Während die Lebenserwartung steigt, sinkt die gesetzliche Altersrente für viele auf Hartz-IV-Niveau. Gegen den Verlust von Lebensqualität im Alter hilft nur noch privat vorzusorgen.

Eine private Rentenversicherung zahlt ein Leben lang. — Mit Ihrem heutigen Einkommen ist für alles gesorgt, auch für eine gute Lebensqualität – zum Beispiel Auto, Hobbys und Urlaub. Die gesetzliche Rente reicht oft nur aus, um das Nötigste zu bezahlen – wie Essen, Wohnen und Gesundheit. Damit Sie Ihren Ruhestand auch genießen können, ist eine zusätzliche private Rente nötig. So sichern Sie Ihre Lebensqualität.

Lohnt sich eine staatlich geförderte Rente?

Wir sind der Überzeugung: Die individuelle Altersvorsorge sollte vor allem auf die persönlichen Bedürfnisse zugeschnitten sein. Deshalb lässt sich diese Frage nicht pauschal beantworten. Doch wir wissen sehr wohl – und das weiß auch der Staat –, dass die gesetzliche Rente nicht ausreicht, um das Leben im Ruhestand so zu genießen, wie man es verdient hat. Deshalb hat auch der Staat reagiert und die staatlich geförderten privaten Rentenversicherungen eingeführt.

Ob eine Riester-Rente bzw. Rürup-Rente Ihre Einkommenslücke im Ruhestand schließen kann? Wie sehr Sie von einer Betriebsrente profitieren können? Diese Fragen und alle anderen zur privaten Rentenversicherung beantworten wir Ihnen sehr gerne persönlich.

Wir sind der Überzeugung: Die individuelle Altersvorsorge sollte vor allem auf die persönlichen Bedürfnisse zugeschnitten sein. Deshalb lässt sich diese Frage nicht pauschal beantworten. Doch wir wissen sehr wohl – und das weiß auch der Staat –, dass die gesetzliche Rente nicht ausreicht, um das Leben im Ruhestand so zu genießen, wie man es verdient hat. Deshalb hat auch der Staat reagiert und die staatlich geförderten privaten Rentenversicherungen eingeführt.

Ob eine Riester-Rente bzw. Rürup-Rente Ihre Einkommenslücke im Ruhestand schließen kann? Wie sehr Sie von einer Betriebsrente profitieren können? Diese Fragen und alle anderen zur privaten Rentenversicherung beantworten wir Ihnen sehr gerne persönlich.

Wie hilft der Staat bei der privaten Altersvorsorge?

Der Staat fördert seit mehreren Jahren die private Altersvorsorge – und zwar unter bestimmten Bedingungen und innerhalb festgelegter Grenzen. Eine staatlich geförderte Rentenversicherung, wie zum Beispiel die Riester-Rente, hilft, im Alter mehr Geld zur Verfügung zu haben. Denn die gesetzliche Rente wird nicht reichen: Das Leistungsniveau der gesetzlichen Rentenversicherung wird weiter abnehmen.

Vor allem Besserverdiener werden im Rentenalter vor dramatischen Einkommenslücken stehen. Und Selbstständige haben meist nicht mal einen Anspruch auf Leistungen aus der gesetzlichen Rentenversicherung, Versorgungswerken oder betrieblicher Altersvorsorge. Für sie kann eine Rürup-Rente ganz entscheidend sein, ein Einkommen im Alter zu sichern.

Der Staat fördert seit mehreren Jahren die private Altersvorsorge – und zwar unter bestimmten Bedingungen und innerhalb festgelegter Grenzen. Eine staatlich geförderte Rentenversicherung, wie zum Beispiel die Riester-Rente, hilft, im Alter mehr Geld zur Verfügung zu haben. Denn die gesetzliche Rente wird nicht reichen: Das Leistungsniveau der gesetzlichen Rentenversicherung wird weiter abnehmen.

Vor allem Besserverdiener werden im Rentenalter vor dramatischen Einkommenslücken stehen. Und Selbstständige haben meist nicht mal einen Anspruch auf Leistungen aus der gesetzlichen Rentenversicherung, Versorgungswerken oder betrieblicher Altersvorsorge. Für sie kann eine Rürup-Rente ganz entscheidend sein, ein Einkommen im Alter zu sichern.

Welche Vorteile bietet mir eine private Rentenversicherung?

Durch die attraktiven Steuervorteile der privaten Rentenversicherung bleibt viel von Ihrer Rente bzw. Ihrem Kapital für Sie übrig.

Konkret bedeutet das:

Während der Ansparphase sind sämtliche Erträge steuerfrei.

Bei der lebenslangen Rente ist ein Großteil der Rente steuerfrei. Lediglich die
Ertragsanteile sind einkommensteuerpflichtig und sinken mit dem Renteneintrittsalter. Beispiel: Sie sind zu Beginn der Rentenzahlung 63 Jahre alt, so gilt ein Ertragsanteil von 20 Prozent. Bei einer monatlichen Leibrente von 500 Euro sind mithin nur 1.200 Euro (12 x 500 x 20 Prozent) als Einkünfte in der Steuererklärung zu erfassen.

Bei Kapitalzahlungen nach 12 Jahren Vertragslaufzeit und nach dem 62. Geburtstag ist die Hälfte der Erträge steuerfrei und es fällt keine Abgeltungssteuer an.
Durch die attraktiven Steuervorteile der privaten Rentenversicherung bleibt viel von Ihrer Rente bzw. Ihrem Kapital für Sie übrig.

Konkret bedeutet das:

Während der Ansparphase sind sämtliche Erträge steuerfrei.

Bei der lebenslangen Rente ist ein Großteil der Rente steuerfrei. Lediglich die
Ertragsanteile sind einkommensteuerpflichtig und sinken mit dem Renteneintrittsalter. Beispiel: Sie sind zu Beginn der Rentenzahlung 63 Jahre alt, so gilt ein Ertragsanteil von 20 Prozent. Bei einer monatlichen Leibrente von 500 Euro sind mithin nur 1.200 Euro (12 x 500 x 20 Prozent) als Einkünfte in der Steuererklärung zu erfassen.

Bei Kapitalzahlungen nach 12 Jahren Vertragslaufzeit und nach dem 62. Geburtstag ist die Hälfte der Erträge steuerfrei und es fällt keine Abgeltungssteuer an.

Wie finde ich die passende Vorsorge für mich?

Jeder hat unterschiedliche Wünsche für seine Altersvorsorge. Lassen Sie uns gern in einem gemeinsamen Gespräch herausfinden, was Ihre Wünsche sind und nutzen Sie hierfür unser Kontaktformular. Wir geben Ihnen persönlich einen Überblick über die Tarife 2016 und Ihre individuellen Möglichkeiten. Eine erste Empfehlung, welche Versicherung für Sie die richtige ist, gibt Ihnen unser Vorsorge-Produktfinder.

Sie interessieren sich für eine staatlich geförderte Rentenversicherung? Erhalten Sie hier mehr Informationen über unsere Versicherungen Riester-Rente, Rürup-Rente und Betriebliche Altersvorsorge.

Jeder hat unterschiedliche Wünsche für seine Altersvorsorge. Lassen Sie uns gern in einem gemeinsamen Gespräch herausfinden, was Ihre Wünsche sind und nutzen Sie hierfür unser Kontaktformular. Wir geben Ihnen persönlich einen Überblick über die Tarife 2016 und Ihre individuellen Möglichkeiten. Eine erste Empfehlung, welche Versicherung für Sie die richtige ist, gibt Ihnen unser Vorsorge-Produktfinder.

Sie interessieren sich für eine staatlich geförderte Rentenversicherung? Erhalten Sie hier mehr Informationen über unsere Versicherungen Riester-Rente, Rürup-Rente und Betriebliche Altersvorsorge.

Wie flexibel bin ich mit einer privaten Rentenversicherung?

Es gibt viele Möglichkeiten, für das Alter vorzusorgen. Doch wer will sich so früh auf feste Einzahlungen festlegen? Oder kann sein Leben heute schon exakt planen?

Unsere Privatrenten richten sich nach Ihrem Leben. So bleiben Sie immer flexibel:

In der Ansparphase mehrfach Kapital entnehmen.

Während der Rentenzahlung Geldbeträge entnehmen.

Die Beitragszahlung aussetzen – bis zu zwei Jahre, bei Elternzeit sogar bis zu drei Jahre.

Ihren Beitrag nachträglich erhöhen und neben den laufenden Beitragszahlungen bequem zuzahlen.

Bis zu 20 Prozent Dynamisierung einschließen.

Zusatzversicherungen wie den Berufsunfähigkeitsschutz oder die Risikovorsorge für Ihre Lieben auch nachträglich einschließen.

Den Rentenbeginn flexibel wählen (zehn Jahre Abruf- und Verlängerungsphase).

Lebenslange, monatlich garantierte Rente, einmalige Kapitalzahlung oder eine Kombination aus beidem wählen.
Es gibt viele Möglichkeiten, für das Alter vorzusorgen. Doch wer will sich so früh auf feste Einzahlungen festlegen? Oder kann sein Leben heute schon exakt planen?

Unsere Privatrenten richten sich nach Ihrem Leben. So bleiben Sie immer flexibel:

In der Ansparphase mehrfach Kapital entnehmen.

Während der Rentenzahlung Geldbeträge entnehmen.

Die Beitragszahlung aussetzen – bis zu zwei Jahre, bei Elternzeit sogar bis zu drei Jahre.

Ihren Beitrag nachträglich erhöhen und neben den laufenden Beitragszahlungen bequem zuzahlen.

Bis zu 20 Prozent Dynamisierung einschließen.

Zusatzversicherungen wie den Berufsunfähigkeitsschutz oder die Risikovorsorge für Ihre Lieben auch nachträglich einschließen.

Den Rentenbeginn flexibel wählen (zehn Jahre Abruf- und Verlängerungsphase).

Lebenslange, monatlich garantierte Rente, einmalige Kapitalzahlung oder eine Kombination aus beidem wählen.

Was passiert im Todesfall?

Sie bestimmen, wer im Todesfall welche Leistung aus dem Vertrag erhalten soll. Bei Tod während der Ansparphase zahlen wir das aktuelle Guthaben aus, mindestens jedoch die bisher eingezahlten Beiträge. Auch bei Tod in der Rentenphase können Sie vereinbaren, wer das verbleibende Kapital bekommt.

Sie bestimmen, wer im Todesfall welche Leistung aus dem Vertrag erhalten soll. Bei Tod während der Ansparphase zahlen wir das aktuelle Guthaben aus, mindestens jedoch die bisher eingezahlten Beiträge. Auch bei Tod in der Rentenphase können Sie vereinbaren, wer das verbleibende Kapital bekommt.

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Schadenhotline für Ihre Sach-, Kraftfahrt- und Haftpflichtversicherung

(0800) 62 36 62 36 national-kostenfrei (24h)

+49 89 62 36 62 36 international
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